员工福利介绍EMPLOYEE BENEFITS
1、根据《中华人民共和国劳动法》及有关法规，公司制定员工的福利政策。
2、公司给予全体正式员工的福利包括：（每月为员工按时缴纳）
A) 缴纳社会保险或综合保险；
B) 住房公积金或住房补贴或提供公司宿舍；
C) 进公司首日起，即有资格享有公司投保的“雇主责任险”的相关保障。
3、公司为每位员工提供工作餐或餐费补贴。
4、员工除可享受国家规定的法定假日外，全体正式员工还可享有对应的事、病、婚、产、生育、丧等假期。
5、全体正式员工在加入公司工作满一年后，可享受有薪年假（6天/年）。
6、 组织员工进行休闲旅游和举办健康娱乐活动。
7、 订阅各类报刊供员工在业余时间学习、休闲阅读。